天齊集團第十屆（2018）攀登者集訓圓滿結束 123名應屆大學畢業生通過崗前培訓正式入職天齊
2018/07/25
7月14日-24日，為期十天的天齊集團第十屆（2018）攀登者集訓圓滿結束，來自全國各大高校的123名應屆大學畢業生，順利完成崗前培訓，正式走上工作崗位。
在十天的培訓中，新入職員工認識企業、了解企業，通過企業文化、實操經驗、體能素質等各方面的課程熏陶，增長了知識、開闊了視野，培訓課程設計科學合理、內容豐富實用，幫助新員工練體力、考腦力、升能力、凝心力，讓大家在有限的時間內極大的提升了對公司的了解和對崗位的認知，并看到了今后個人的職業發展方向。本次崗前培訓職場素質能力提升環節以“職場新課程，轉變新思路”為題，從職業生涯規劃、陽光心態與職業化塑造、商務禮儀與交往藝術等課程加速了新員工的職場進階之路。
本次培訓為新員工“天之翼”培養計劃的第一階段——“融天齊”項目。“天之翼”培養計劃是集團與杭州時代光華教育發展有限公司聯合制定的新員工成長計劃，第一階段為“融天齊”，通過學習天齊精神和天齊文化、養成職業化心態和職業化行為方式、了解公司業務體系及運作方式，讓員工從學生、畢業生晉升為天齊人；第二階段為“溶天齊”，通過讓員工了解項目部和掌握項目知識、公司各業務部門進行專業培訓和實操實訓、提升職業素養和強化職場通用技能，讓員工從天齊人成為業務人；第三階段為“榮天齊”，強勢推動員工快速成長，讓員工成為天齊未來發展的骨干力量，通過組織技能比武和業務測評，將新員工中20%的高潛人才納入儲備干部培養計劃，從一般的、普通的新員工成長為先進后備管理人才。
夢想無問西東，奮斗自成芳華。本次培訓，通過科學、系統性的課程和活動讓新員工快速認同企業文化、實現角色轉變，適應崗位工作需求，以更好的成長為天齊各個崗位的中堅力量，助力集團向著“建百年工程，創百年品牌，做一家受社會尊重的企業”目標不斷邁進！
