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天齊集團2018年度工作總結(jié)表彰大會召開 適應(yīng)形勢 搶抓機遇 凝心聚力 攻堅克難
2019/01/24

??? ? 1月23日,天齊集團2018年度工作總結(jié)表彰大會在淄博隆重召開,主要任務(wù)是,總結(jié)過去一年的工作,黨委書記、董事長田茂軍在會上作了題為《適應(yīng)形勢 搶抓機遇 凝心聚力 攻堅克難 共同推動集團發(fā)展邁上新臺階》的工作報告;表彰先進集體和個人;部分單位代表上臺分享交流了各自亮點工作的經(jīng)驗、心得;會議正確認識當(dāng)前面臨的形勢,分析存在的問題和不足,謀劃新年度的工作思路、部署重點任務(wù),堅定信心、齊心協(xié)力,保持并增強集團發(fā)展的良好勢頭,激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的新活力,為集團高質(zhì)量持續(xù)健康發(fā)展謀定新篇。集團公司及各單位近500人參加了會議。

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會議詳細總結(jié)了集團2018年度的工作業(yè)績。會議指出,剛剛過去的一年,在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)和各級管理層、全體員工的共同努力下,集團圓滿完成了年度主要任務(wù)指標;發(fā)展過程中涌現(xiàn)出了轉(zhuǎn)型升級新的亮點;大家克服重重困難,打贏了環(huán)保停工、勞務(wù)用工荒、因人工費和材料價格上漲造成資金緊張的重要攻堅戰(zhàn),為各公司在新的市場競爭環(huán)境下持續(xù)向前發(fā)展提供了有力保障。

會議在肯定成績、隆重表彰了先進集體和個人的同時,也清楚的分析了面對復(fù)雜多變的社會形勢,集團還存在的諸多短板和不足。

會議指出,進入新時代,集團取得了顯著的成績,但和社會形勢比,還有很多短板,還存在著一些亟待解決的問題:濟南、青島市場的安全事故警醒我們,對安全管理、風(fēng)險防控的意識和重視程度還遠遠不夠;訴訟問題加大了法律風(fēng)險,虛假發(fā)票加大了納稅風(fēng)險;信息化建設(shè)速度與企業(yè)發(fā)展還不匹配;員工缺乏穩(wěn)定性,年輕人才梯隊建設(shè)還不完善,素質(zhì)能力還需要不斷提升;工程回訪工作做的還不到位,因質(zhì)量引發(fā)的投訴還時有發(fā)生……面對這些問題,我們必須要有清晰的思路和有效的措施,認真予以解決。

會上,黨委書記、董事長田茂軍傳達了集團董事會從“認清新形勢、把握新思路、實施新戰(zhàn)略、弘揚新文化”四個方面,制定的新時期發(fā)展的指導(dǎo)思想和工作方針,以及從適應(yīng)形勢需要、培養(yǎng)人才需要和防范經(jīng)營風(fēng)險的角度,新調(diào)整的組織架構(gòu)和管理模式框架,以確保集團在轉(zhuǎn)型升級、新舊動能轉(zhuǎn)換的進程中各項任務(wù)指標落實落地,對于集團高質(zhì)量持續(xù)健康發(fā)展具有重大意義和引領(lǐng)作用。

會議還部署了新年度的重點任務(wù)。

會議指出,新的一年,集團公司及各單位在確保年度任務(wù)指標順利完成的基礎(chǔ)上,要重點圍繞自身的短板和不足,啃掉以下硬骨頭:一是加強財務(wù)管理,做好政策研究,優(yōu)化職能完善的財務(wù)團隊,提高精細化管理能力和業(yè)務(wù)水平;二是提高信息化應(yīng)用能力,融合協(xié)同,創(chuàng)新管理,增強管控力度,讓大數(shù)據(jù)為管理服務(wù);三是推進質(zhì)量、安全、勞務(wù)管理和技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用再升級,做好工程回訪和客戶回訪;四是持續(xù)加大培訓(xùn)力度、加快人才培養(yǎng)步伐,做好對員工的深入服務(wù),強化各級團隊建設(shè);五是設(shè)備公司把握好市場脈搏,趕得上政策變化,提升服務(wù)質(zhì)量,著眼轉(zhuǎn)型升級;六是市政公司主動適應(yīng)外部市場環(huán)境,提質(zhì)增效,努力突破濟南、青島、煙臺新市場;七是專業(yè)化公司整合資源、把握方向,集中精力做好自己的事,高質(zhì)量、高效益發(fā)展;八是依法經(jīng)營,重點防范化解法律、資金、經(jīng)營、涉稅、道德五大風(fēng)險,共同維護好天齊品牌。

會議強調(diào),一家自信的企業(yè),應(yīng)該有雄心壯志。我們既要“敢為天下先,永遠爭第一”,又要積極穩(wěn)妥、蹄疾步穩(wěn),把高質(zhì)量發(fā)展和健康發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展統(tǒng)一起來,堅定方向不變、道路不偏、力度不減,推動我們的事業(yè)在新時代走得更穩(wěn)、走向更遠。

會議強調(diào),建筑事業(yè)平凡,但不乏工匠精神,對于個人而言,更需要耐得住寂寞,抵得住小富即安和繁華誘惑,肩負起屬于我們自己的責(zé)任和使命,為實現(xiàn)集團高質(zhì)量持續(xù)健康發(fā)展目標再立新功,全力開創(chuàng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的嶄新局面!

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特殊貢獻獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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突出貢獻獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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品牌提升貢獻獎和國家級工程獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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天齊杯一、二等獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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天齊杯三等獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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專業(yè)化公司榮譽祝賀獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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超億元項目公司獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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質(zhì)量榮譽祝賀獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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安全、技術(shù)榮譽祝賀獎獲獎單位代表上臺領(lǐng)獎

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誠信(勞務(wù))合作單位獲獎代表上臺領(lǐng)獎

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先進管理部(室)獲獎代表上臺領(lǐng)獎

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優(yōu)秀員工代表上臺領(lǐng)獎

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天齊杯崗位技能比武優(yōu)勝個人代表上臺領(lǐng)獎

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